文明進(jìn)步不可能一蹴而就，但只要努力，標(biāo)尺就會前移

兩會又逢婦女節(jié)。委員駐地里，中央國有企業(yè)的“女掌門”，自信從容；負(fù)責(zé)駐地安檢的“警花”，干練清麗；為“抓到新聞活魚”奔波的女記者，用敬業(yè)書寫美麗……廣大女性同胞奮斗的身影，構(gòu)成了一道亮麗的“兩會風(fēng)景線”。

采訪時，有人引用了這樣一句話來說明女性的偉大：“人的嘴唇所能發(fā)出的最甜美的字眼，就是母親，最美好的呼喚，就是‘媽媽’”。哲人之言，誠不我欺。她們不僅在我們牙牙學(xué)語的時候哺育了我們，更是在成長之路上一路相隨、長情陪伴，成為我們精神成長的源泉、心靈歸屬的港灣。“母愛是一條長長的路”。這樣的話，不僅是對母愛的禮贊，更是對女性撐起“半邊天”的由衷致敬。

“三八”國際勞動婦女節(jié)，屬于每一個女性。馬克思說，社會的進(jìn)步可以用女性的社會地位來精確地衡量。當(dāng)社會開始思考女性的地位，呼喊“我必須是你近旁的一株木棉，作為樹的形象和你站在一起”；當(dāng)女性擁有更多人生出彩的機(jī)會，認(rèn)同“女人不是月亮，不靠反射男人的光輝來照亮自己”，文明的“水位”也在逐步提升。

兩會，正是觀察文明“水位”的一個窗口。放眼兩會，第十二屆全國人大代表中，女性比例達(dá)到23.4%；2000余名全國政協(xié)委員里，女委員占到近400名。代表委員在會議中展示的“她風(fēng)采”，可以說是中國社會文明進(jìn)步的最生動注腳。在采訪中，一位政協(xié)委員就告訴我，有一年她們單位招聘應(yīng)屆大學(xué)生，考試成績前20名居然都是女生。考試成績的高低或許不能說明素質(zhì)的優(yōu)劣，但越來越多的女性自強(qiáng)自立，走上不同崗位，登上社會舞臺，卻是一個不爭的事實(shí)。

毋庸諱言，女性在很多方面依然遭遇著不平等。剩女這些帶有性別歧視的表達(dá)，也在一定程度上映照出社會的偏見，以及女性在成長路上需要付出更多額外的努力。幾天前，十二屆全國人大五次會議大會發(fā)言人傅瑩就講到這樣一個故事：有位男士在招聘中拒絕了一個條件非常好的女孩子，因?yàn)閱挝蝗松伲绻麃硪粋€育齡女職員，回頭連著生兩個孩子，單位的工作效益肯定要受影響。“社會生活本身就是這么矛盾。”這樣的話，透著幾分無奈，但也折射出一個問題：當(dāng)觀念的水位逐漸上升，還需要解決現(xiàn)實(shí)的無奈，也只有讓現(xiàn)實(shí)不再骨感，理想才能豐滿起來，性別歧視才能真正銷聲匿跡。

走出女性的“花木蘭”困境，告別性別歧視，并不只是某一個群體的責(zé)任。正如全國婦聯(lián)原副主席甄硯所言，這個責(zé)任需要全社會一起來分擔(dān)。很多時候，僅僅靠強(qiáng)制性的反對性別歧視，作用或許并不明顯，因?yàn)橐?guī)避懲罰的辦法可以很多，現(xiàn)實(shí)中并不乏相關(guān)案例。但是，如果對招聘女性員工的企業(yè)予以一些支持，打消企業(yè)顧慮，辦好每一個托兒所、幼兒園，減少媽媽們的擔(dān)心，乃至鼓勵用人單位對女性實(shí)行適度的彈性工作制，女性面臨的壓力就會減輕很多。而這，需要全社會一起努力。

當(dāng)然，文明進(jìn)步不可能一蹴而就，但我相信，只要努力，標(biāo)尺就會前移。